Каталог

Помощь

Корзина

Программа производственной преддипломной практики по Юриспруденции, РГГУ, 2014

Оригинальный документ?

 Формула 1

МИНОБРНАУКИ  РОССИИ

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования

«Российский государственный гуманитарный университет»

(РГГУ) 

ИНСТИТУТ ЭКОНОМИКИ, УПРАВЛЕНИЯ И ПРАВА  

Юридический факультет

 

 

 

ПРОГРАММА

Производственной (преддипломной) практики

для студентов выпускных  курсов

специальность 030501.65 (021100)  «Юриспруденция»

очная, очно-заочная и заочная форма обучения

 

 

 

 

  

 

 

 

 

 

 

 

 

Москва 2014 г.

 

Составители:

В.В. Селюкова, к.н., доцент

             И.В. Воробьева, к.ю.н., доцент

                      П. М. Владимирова, к. ю.н., доцент

 

 

Ответственный редактор:

С.В. Тимофеев, д. ю. н., профессор

 

 

Программа утверждена

Советом Института экономики, управления и права

29.08.2013г., протокол № 1

 

Программа переутверждена

Советом Института экономики, управления и права

09.09.2014г., протокол № 1

 

ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА

 

Производственная (преддипломная) практика студентов является обязательной составной частью основной образовательной программы  и важным завершающим эта­пом в процессе подготовки юристов (специалистов юриспруденции), и регламентируется ГОС ВПО от 27.03.2000 г.  по специальности 030501 (021100) Юриспруденция.

Программа практики предназначена для студентов очной, очно-заочной  и заочной форм обучения.

Практика организуется и проводится с целью приобретения и совершенствования практических навыков в выполнении обязанностей по должностному предназначению, углубления и закрепления полученных знаний, умений и навыков в соответствии с выбранной темой, целью и задачами дипломной работы,  на осно­ве применения теоретических знаний, полученных в период обу­чения в университете, и практических навыков, приобретенных за время прохождения предыдущих видов практики.

В результате практики студенты должны овладеть практическими навыками, предусмотренными государственными требованиями к уровню подготовки выпускников в соответствии с получаемой специальностью «Юриспруденция».

В соответствии с ГОС ВПО по специальности 030501.65 «Юриспруденция» и «Типовым положением о практике студентов РГГУ» производственная (преддипломная) практика студентов юридического факультета ИЭУП РГГУ является  составной частью учебного процесса очной, очно-заочной и заочной  форм обучения на выпускном курсе.

 

1. ЦЕЛЬ И ЗАДАЧИ ПРОХОЖДЕНИЯ ПРАКТИКИ

Производственная (преддипломная) практика преследует цели:

закрепления и углубления теоретических знаний, полученных в процессе обучения,  приобретения студентами навыков практической работы по специальности с учетом выбранной специализации, знакомства с законодательством на уровне экспертной оценки и правоприменительной практики, навыков научно-правового анализа законодательных актов.

Задачи прохождения практики:

- усвоение теоретических и методических сведений, даваемых в вводной беседе и инструктивных установках;

- изучение нормативных правовых актов, регламентирующих правила и процедуры государственных учреждений, судебных органов и коммерческих организаций, которые являются опорными базами проведения практики;

- предварительное ознакомление с организацией работы предполагаемого объекта практики;

- инструктаж руководителей (ответственных лиц) государственного учреждения, судебного органа или коммерческой организации для студентов практикантов;

- практическая работа по выполнению конкретных заданий в соответствии с программой практики;

- применение в период практики знаний, полученных на юридическом факультете ИЭУП РГГУ при изучении профильных и специальных дисциплин учебного плана по специальности 030501 (021100) Юриспруденция;

- фиксирование и анализ выполняемой работы в дневниках;

- составление отчета о практике и его защита на кафедре, с учетом отзыва руководителя практики по месту практики студента.

Руководство производственной (преддипломной)  практикой осуществляется преподавателями кафедр юридического факультета совместно с руководителями, выделяемыми для руководства студентами по месту проведения практики.

В обязанности руководителей практики от принимающей стороны входит организация рабочего места студента, оказание консультационной помощи по вопросам, возникающим у студента, систематический контроль за качеством работы, соблюдением студентами трудового распорядка, норм поведения и правил безопасности.

В  период прохождения практики студенты подчиняются внутреннему распорядку того учреждения, которое является местом проведения практики. Корректировка режима работы студентов возможна только с разрешения  руководителя  принимающей организации.

Содержание практики определяется  данной программой и Типовым положением о практике студентов РГГУ. Структура организации практики студентов всех курсов юридического факультета выглядит следующим образом:

2. СТРУКТУРА ОРГАНИЗАЦИИ

ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ (ПРЕДДИПЛОМНОЙ) ПРАКТИКИ СТУДЕНТОВ

 

Курс

Объекты практики

Наименование практики (этап)

5 курс

очная, очно-заочная формы обучения

государственные органы, структурные подразделения РГГУ (включая юридическую клинику) , учебно-научные центры, лаборатории, предприятия, учреждения, организации

 

Производственная

(преддипломная)

6 курс

заочная форма обучения

государственные органы, структурные подразделения РГГУ (включая юридическую клинику) , учебно-научные центры, лаборатории, предприятия, учреждения, организации

 

Производственная

(преддипломная)

 

Общее руководство практикой осуществляют руководитель практики от юридического факультета и преподаватели, ответственные за практику по кафедрам факультета.

Сроки проведения практики студентов юридического факультета и ее продолжительность определяются в соответствии с учебным планом специальности Юриспруденция. Перенести эти сроки для отдельного студента возможно только в случае предоставления им доказательств уважительной причины пропуска установленных сроков практики.

Студенты очно-заочной и заочной форм обучения проходят практику в течение учебного года по месту работы, откуда предоставляют справки.

 

ВРЕМЯ ПРОВЕДЕНИЯ ПРАКТИКИ

 

КУРС

ВРЕМЯ  ПРОВЕДЕНИЯ

ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ ПРАКТИКИ

5 курс

очная форма обучения

Февраль - март

4 недели

5 курс

очно-заочная форма обучения

Февраль - март

4 недели

6 курс

заочная форма обучения

сентябрь

4 недели

 

 

3. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ О ПРОХОЖДЕНИИ ПРАКТИКИ

Преддипломная практика нацелена на изучение, сбор, обработ­ку и систематизацию материалов для написания дипломной работы. В связи с этим конкретная рабочая программа прохождения практики должна быть составлена индивидуально каждым студен­том совместно с руководителем дипломной работы с учетом ее темы, базы практики и данной  программы.  

Для студентов выпускных курсов  также установлена производственная (преддипломная)  практика должна быть связана непосредственно с темой их дипломной работы, соответственно этому выбирается и база практики. Главной целью практики студентов пятого курса является практическая разработка темы дипломного исследования, получение опыта в конкретной сфере для написания дипломного исследования.

Задание, выполняемое студентом, носит индивидуальный характер для каждого студента, так как зависит непосредственно от темы дипломной работы. Оно связано с изучением состояния нормативно-правовой базы исследуемой области общественных отношений, а также с разработкой предложений по совершенствованию нормативной базы в выбранной области правоотношений, выявлению пробелов и коллизий в действующем законодательстве, формулированию предложений по совершенствованию законодательства.

Программа практики кроме специальных заданий для студентов выпускных курсов предполагает общие требования, которые должны учитываться всеми студентами-практикантами.

В первый день практики со студентами проводят инструктаж руководители, курирующие студента на месте прохождения практики (или лица, уполномоченные для работы со студентами). В ходе инструктажа студенты получают информацию об истории учреждения (организации), где им предстоит трудиться, его правовом статусе. Их также обязаны ознакомить со структурой базы практики, функциями, полномочиями и направлениями деятельности различных подразделений. Непосредственные руководители практики должны уточнить задачи практики, познакомить студентов с характером их работы, с внутренним распорядком учреждения и с правилами противопожарной безопасности, а для режимных предприятий - с особенностями обеспечения режима. По окончании инструктажа  студентов закрепляют за определенными отделами, управлениями, представляют их руководителям этих подразделений.

Студент должен изучить нормативные документы, регламентирующие работу базы практики, а именно нормативные документы, определяющие статус организации или государственного (муниципального) органа, штатное расписание, положения о структурных подразделениях, номенклатуру дел, должностные инструкции и другие локальные нормативные правовые акты. Если базой практики является государственный (муниципальный) орган, то иные законы и подзаконные акты, регламентирующие его работу.

Руководитель базы практики обязан:

  назначить руководителями практикантов наиболее опытных специалистов, имеющих навыки методической работы, из числа руководителей структурных подразделений;

• провести зачисление студентов на период практики в качестве практикантов на рабочие места с распространением на них правил охраны труда и внутреннего распорядка, действующих в учреждении (организации, предприятии, фирме);

 предоставить студентам-практикантам возможность пользоваться имеющейся в учреждении (предприятии, организации) литературой и документацией с целью оказания помощи в подборе материалов для курсовых и дипломных работ и подготовки отчета по практике;

• совместно с руководителем практики от кафедры организовать  и контролировать  работу студентов-практикантов.

• представить производственные характеристики на студентов- практикантов в установленные сроки.

Студенты должны быть готовы не только к производственной работе, предусмотренной программой, но и выполнению непосредственных задач, возложенных на соответствующее учреждение (организацию) – базу практики.

Руководитель практики от кафедры обязан:

 осуществлять организацию и проведение практики;

  не позднее, чем за 1 месяц до начала практики согласовать с руководителем практики от учреждения календарный график прохождения практики, режим работы студентов во время практики и представить в Отдел производственной практики РГГУ весь комплекс учебно-методических материалов (календарные планы, программы практики, приказы) необходимых для проведения практики;

• в период практики регулярно контролировать посещаемость студентами баз производственной практики;

 не позднее, чем через 2 недели после проведения практики предоставить в Отдел производственной практики РГГУ письменный отчет студента-практиканта (с замечаниями и предложениями по совершенствованию практической подготовки студентов).

По окончании практики студент-практикант составляет письменный отчет и сдает его руководителю практики от кафедры вместе с дневником и характеристикой, подписанной руководителем практики от учреждения (организации, предприятия).

Отчет о практике должен содержать сведения о базе практики, направлениях ее деятельности, истории, структуре, выполненной студентом работе в период практики в соответствии с программой практики, а также выводы и предложения. Для оформления отчета студенту выделяется в конце практики 2-3 дня.

В дневнике студент должен отчитаться по дням о проделанной работе. Характеристика должна содержать положительные или отрицательные моменты работы студента-практиканта при прохождении им практики и предварительную оценку руководителя по месту прохождения практики.

Итогом практики является оценка, которая выставляется руководителем практики от кафедры на основании рассмотрения отчета, дневника, характеристики и предварительной оценки руководителя от организации.

В исключительных случаях, таких как болезнь или командировка ответственного по практике по кафедре, проверку документов для защиты, а также выставление оценки студенту может осуществить ответственный по практике по факультету.

Студенты, не выполнившие без уважительной причины программу практики или получившие неудовлетворительную оценку, отчисляются из РГГУ, как имеющие академическую задолженность. При наличии уважительной причины (отсутствие на практике по причине болезни) студенты направляются на практику вторично, в свободное от учебы время.

Общие итоги практики подводятся на Советах Институтов, Учебно-научных Центров или факультетов с возможным участием представителей баз практики.

На юридическом факультете РГГУ в соответствии с «Методическими рекомендациями к адаптации образовательных программ и учебно-методическому обеспечению образовательного процесса для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья в РГГУ» есть возможность выбора мест прохождения практик для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья с учетом требований их доступности для данных обучающихся.

 

4. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ПРОХОЖДЕНИЮ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ (ПРЕДДИПЛОМНОЙ) ПРАКТИКИ

Общее учебно-методическое руководство практикой осуществ­ляет выпускающая кафедра.

Перед началом практики, руководствуясь темами дипломных работ, кафедра: распределяет студентов по базам практики в соответствии с заключенными договорами или индивидуальными письмами; назначает руководителей практики от кафедры из числа штатных преподавателей.

Преподаватель, ответственной по выпускающей кафедре за организацию и проведение практики, проводит со студентами консультации, контролирует соблюдение ими установленного порядка прохож­дения практики, оказывает им помощь в выполнении индивиду­альных заданий. Контроль выполнения программы практики обес­печивается проверкой содержания собранных студентами матери­алов не реже одного раза в неделю.

При прохождении практики студент обязан:

выполнять график прохождения практики и все задания, пре­дусмотренные программой;

ежедневно вести «Дневник прохождения практики» (Приложение 3) и предъяв­лять его руководителю — преподавателю кафедры для провер­ки по его требованию;

строго выполнять действующие в организации правила внут­реннего трудового распорядка;

соблюдать правила охраны труда и техники безопасности;

выполнять задание по научно-исследовательской работе.

В обязанность руководителя практики от организации входит:

обеспечение доступа практикантов на рабочее место и к необходимой информации;

систематический контроль за качеством выполняемой студентами работы и соблюдением всех трудовых и корпоративных  норм поведения в коллективе.

Выбрав место прохождения практики, студент обязан написать заявление на своей профильной кафедре с учетом выбранной им специализации не позже, чем за месяц до начала практики. Перед направлением студента на практику, руководителем практики по кафедре ему выдается письменное направление на прохождение практики, если оно требуется руководителем прохождения практики в организации или государственном (муниципальном)  органе.

С базой прохождения практики Российский государственный гуманитарный университет заключает договор на прохождение студентами учебной или производственной практики.

 

5. Написание отчета о ПРЕДДИПЛОМНОЙ практикЕ

 

Результаты прохождения практики последовательно отражаются в Отчете о преддипломной  практике.

Отчет должен содержать аргументированное освещение поставленных вопросов с ясными выводами и ссылками на использованные исследования и публикации источников.

Отчет о прохождении преддипломной практики представляется в машинописном или рукописном виде и содержит:

Титульный лист. Образец оформления титульного листа отчета  см. Приложение  2.

Оглавление (с обозначение номеров страниц).

Введение, в котором дается обоснование актуальности выбранной темы, анализ источников и использованной литературы, а также фактических  материалов, полученных в процессе прохождения практики, формулируются цель и задачи, которые автор ставит и решает в ходе выполнения отчета.

Основная текстовая часть в соответствии с поставленными во введении задачами. Изложение в ней материала должно быть последовательным, с указанием использованных источников и литературы.

Заключение, в котором подводятся основные  итоги проделанной практикантом работы, делаются выводы.

Список источников и используемой литературы. Включает издания, использованные при написании отчета. Список источников формируется по отдельным группам изданий: законодательные акты, нормативно-правовые документы, сборники документов, периодическая печать, монографии и т.п. Внутри выбранных групп источники, как правило, располагаются по хронологическому принципу. Список исследований составляется в алфавитном порядке фамилий авторов. Более детальные сведения по составлению списка можно почерпнуть из ГОСТа 7.1-84 «Библиографическое описание документа. Общие требования и правила составления», «Методические указания по выполнению письменных работ студентов РГГУ» (под.ред. Ю.Н.Афанасьева, Л.Н.Простоволосовой).

Приложения, включающие в себя основные и промежуточные материалы обследования (разработанные документы и т.п.).

Сроки подачи отчета. Отчет должен быть сдан научному руководителю дипломной работы не позднее, чем за 3 дня до назначенной даты зачета.

Вместе с отчетом о преддипломной практике студент представляет характеристику с места прохождения практики.

Характеристика оформляется на бланке учреждения (организации), где осуществлялась практика, подписывается руководителем организации по месту прохождения практики, заверяется печатью и является обязательным приложением к отчету (Образец характеристики см. приложение 4).

Характеристика должна содержать оценку руководителем практики  работы студента в организации, проявленных им теоретических знаний и деловых качеств, его навыков и умений, отношения к работе.

Итоговой формой аттестации производственной (преддипломной) практики является зачет с оценкой. К зачету по преддипломной практике допускаются студенты, выполнившие ее программу, представившие характеристику с места прохождения практики и отчет о практике. Оценка выставляется научным руководителем дипломной работы.

Зачет студенту за преддипломную практику выставляется с учетом:

а) оценки, отражающей  активность студента, проявленную в ходе прохождения практики, на основе его деловых, личностных  качеств и творческих способностей, полученной за преддипломную практику в организации;

б) уровня защиты отчета о преддипломной практике, отражающего способность студента защищать результаты своей работы.

Оформленный отчет одновременно с заполненным «Дневни­ком студента по практике», заверенным руководителем практики от организации, характеристикой с места прохождения практики сдается руководителю практики от кафедры на проверку. Принятый руководителем отчет подлежит защите.

Студенты, успешно прошедшие преддипломную практику получают  «зачет с оценкой». Студент, не выполнивший программу практики, получивший отрицательный отзыв о работе и неудовлетворительную оценку при защите отчета, или не защитивший отчет в установленный срок, не допускается к выполнению дипломной работы.

 

 

5. ПРИЛОЖЕНИЯ

Приложение 1 – образец титульного листа документов для защиты практики.

Приложение 2 – образец отчета о прохождении практики.

Приложение 3 – образец дневника прохождения практики.

Приложение 4 – образец характеристики с места прохождения практики.

Приложение 5 – образец направления на прохождение практики.

Приложение 6 – образец договора с базой практики.

Приложение 7 – образец заявления на прохождение практики.

 

 Приложение 1

Образец титульного листа документов для защиты практики 

 Формула 2

МИНОБРНАУКИ  РОССИИ

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования

«Российский государственный гуманитарный университет»

(РГГУ) 

ИНСТИТУТ ЭКОНОМИКИ, УПРАВЛЕНИЯ И ПРАВА 

Юридический факультет 

Кафедра ______________права 

 

Документы для защиты практики 

Место прохождения практики _________________________ 

 

Студента/ки __ курса

очной формы обучения

___________________ФИО

Научный руководитель: к.ю.н.,

доцент ___________________ФИО

 

________________________

                                                                                        подпись

 

 

 

 


Москва 2014 г.

 

Приложение 2

Образец отчета о прохождении практики 

Отчет

по  производственной  (преддипломной)

практике

в _______________________________________________________

            (наименование предприятия, учреждения, организации) 

 

В этом году ООО __________________________ исполнилось одиннадцать лет. С момента своего создания в 1997 году фирма динамично развивается и по данным рейтингового агентства «Эксперт РА» занимает 33-е место среди 150 ведущих аудиторско-консалтинговых групп России по итогам 2007 года.

Клиентами ООО _______________ являются как частные российские и иностранные компании, так и государственные предприятия и учреждения различных отраслей экономики.

Команда фирмы состоит из 82 высококвалифицированных специалистов. Статьи ведущих консультантов регулярно публикуются в прессе.

В июле 2003 года ООО ____________________ получила международное признание, успешно пройдя проверку качества представителями Международной аудиторской сети DFK International.

В сентябре 2003 года фирма получила официальное подтверждение о том, что по итогам голосования членов сети ООО __________________ принята в члены этой авторитетной международной организации, имеющей ассоциированное членство в Форуме фирм, созданном под эгидой Международной федерации бухгалтеров.

Система менеджмента качества компании сертифицирована по международному стандарту.

1.      Фирма осуществляет:

·        общий аудит;

·        аудит банков;

·        аудит страховых организаций;

·        аудит по специальному заданию;

·        аудит отчетности в соответствии с международными стандартами (международный аудит);

·        аудит бирж, внебюджетных фондов и инвестиционных институтов.

ООО _______________________ уполномочена проводить аудит федеральных государственных унитарных предприятий.

2.      Консультирование по вопросам:

·        налогового права;

·        трудового права;

·        права коммерческих и некоммерческих организаций;

·        договорного права;

·        земельного права;

·        бюджетного права;

·        права интеллектуальной собственности;

·        антимонопольного права;

·        прав на недвижимое имущество и сделок с ним;

·        сделок с ценными бумагами;

·        конкурентного права.

3.      Оказание юридических услуг в следующих формах:

·        полное юридическое сопровождение (текущее консультирование);

·        подготовка проектов документов;

·        проведение юридических экспертиз по специальному заданию клиента;

·  разработка оптимального юридического решения задач, поставленных клиентом;

·        проведение семинаров.

4.      Защита интересов клиентов:

·        в налоговых органах;

·        в органах валютного контроля;

·        в антимонопольных органах;

·        в иных органах государственной власти.

Защита интересов клиентов в арбитражных судах и судах общей юрисдикции. Третейские суды.

5.      Малым предприятиям, представительствам иностранных фирм или некоммерческим организациям, также как и крупным компаниям необходим высококвалифицированный бухгалтер, однако содержание в штате бухгалтера-профессионала для небольших структур не всегда представляется экономически целесообразным. ООО __________________ осуществляет постановку, восстановление, ведение бухгалтерского учета. Одновременно с этим фирма может оказывать весь комплекс услуг по бухгалтерскому и налоговому консультированию.

6.      Оказание консультационных услуг по вопросам повышения эффективности систем внутреннего контроля бизнес-процессов организаций.

В основе выполнения работ лежит разработка и оказание помощи по внедрению эффективных механизмов внутреннего контроля исследуемых бизнес-процессов, базирующихся на риск-ориентированном подходе в соответствии с принципами Комитета спонсорских организаций Комиссии Трейдуэя (COSO).

В процессе выполнения работ специалистами фирмы производится: Диагностика систем внутреннего контроля исследуемых бизнес-процессов:

·  оценка внутренней среды организации;

· ознакомление с внутренними нормативными документами, относящимися к внутреннему контролю исследуемых бизнес-процессов;

·  изучение исследуемых бизнес-процессов Организации (анализ документооборота, разделения полномочий и обязанностей, каналов передачи данных, взаимодействия с другими процессами);

·        выявление и оценка рисков исследуемых бизнес-процессов;

·   идентификация механизмов внутреннего контроля и контрольных процедур, выявление отсутствующих и неэффективных контрольных процедур;

· построение карты рисков исследуемых бизнес-процессов.

Разработка и согласование плана по повышению эффективности систем внутреннего контроля исследуемых бизнес-процессов:

· разработка отсутствующих и неэффективных механизмов внутреннего контроля исследуемых бизнес-процессов;

· разработка рекомендаций по совершенствованию систем внутреннего контроля бизнес-процессов организации.

Разработка нормативно-методической базы в соответствии с планом повышения эффективности систем внутреннего контроля исследуемых бизнес-процессов.

7. Оказание консультационных услуг по вопросам совершенствования деятельности внутреннего аудита организации

Целью консультационных услуг является оказание помощи по организации внутреннего аудита организации или повышению его эффективности.

В процессе выполнения работ специалистами фирмы производится:

1) Анализ текущего состояния внутреннего аудита организации:

·        оценка контрольной среды организации;

· ознакомление с внутренними нормативными документами, относящимися к регламентации контрольных функций;

·   изучение деятельности структурных подразделений Организации, осуществляющих контрольные функции, а также порядка их взаимодействия с другими подразделениями организации.

· Определение целей и задач функции внутренний аудит в организации с учетом текущих и перспективных целей организации.

2) Формирование концепции развития внутреннего аудита организации.

3)Разработка нормативно-методического обеспечения внутреннего аудита организации:

·  документов, определяющих структуру функции внутренний аудит, а также закрепляющих ее права, уровень подчиненности и подотчетности;

·  документов, регламентирующих порядок взаимодействия внутреннего аудита с другими структурными подразделениями организации.

4)Разработка предложений и автоматизация процесса внутреннего аудита
организации.

8. Основными направлениями деятельности оценщиков ООО _______________________________________ являются:

·        Оценка бизнеса;

·        Оценка земельных участков;

·        Оценка интеллектуальной собственности;

·        Оценка машин и оборудования;

·        Оценка недвижимости;

·        Оценка транспорта;

·        Оценка ущерба от залива и пожара;

·        Оценка ценных бумаг;

·        Переоценка.

 

Приложение 3

образец дневника прохождения практики

 

Дневник прохождения практики в _______________________

 

Дата

Описание работы

Возникшие вопросы

Примечания

23 июня

Ознакомление с законодательством РФ, регулирующим деятельность «ООО «Галант». Анализ указанного законодательства. Предоставление составленного отчета в форме таблицы руководителю Юридического отдела.

Все возникавшие вопросы задавала непосредственному руководителю практики - Ичко Р.А., а также руководителю Юридического отдела Куркову С.И. На вопросы получала исчерпывающие ответы.

 

24 июня

Ознакомление с Учредительным документом – Уставом, утвержденным учредителем общества. Анализ документа. Структурирование иерархической системы организации.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

25 июня

 

 

 

 

 

Ознакомление со штатным расписанием Организации, с её структурой и управленческой системой.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Штатное расписание является часто модифицируемым документом, вследствие чего мне представилось целесообразным проанализировать и предыдущие формы данного локального нормативного акта.

 

 

 

 

26 июня

Анализ документооборота организации. Ознакомление с основными гражданско-правовыми договорами, заключаемыми Организацией.

 

 

27 июня

Отвозила документы, связанные с деятельностью «ООО «Галант», в управляющую компанию. По предложению руководителя Юридического отдела провела опись основных видов текущей документации. Опись была составлена в электронной форме и приобщена к базе данных.

 

 

30 июня

По предложению руководителя практики проводила анализ договора поставки в соответствии с Гражданским Кодексом. Отчет был предоставлен в письменном виде.

 

 

1 июля

Участвовала в составлении формы планируемого договора поставки.

 

Форма договора поставки вырабатывалась на основании законодательно установленных нормативов и практики Организации.

2 июля

Присутствовала при переговорах с потенциальными поставщиками, где происходило обсуждение проекта договора поставки.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3 июля

Присутствовала при заключении договора поставки с представителями ОАО «Бройлер Рязани».Вела протокол согласования положений указанного договора.

 

 

4 июля

 

 

 

 

              

 

 

 

 

 

 

 

Проводила анализ заключенного договора поставки на его соответствие гражданскому законодательству РФ.

 

 

 

 

 

 

7 июля

Выявленные неточности в заключенном договоре поставки в письменной форме предоставила руководителю Юридического отдела.

 

Занималась документооборотом, а именно классификацией и упорядочиванием текущих документов.

 

Неточности в заключенном договоре имели юридико-техническую природу.

8 июля

Занималась подбором контрагента по договору подряда. Давала юридические консультации персоналу относительно трудового права.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

9 июля

Продолжила упорядочивание документов. Составляла форму договора подряда (по текущему ремонту торговой площади).

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

10 июля

 

 

 

11 июля

Присутствовала при обсуждении положений и подписании договора подряда. Проводила анализ договора на его соответствие нормативно-правовым нормам, установленным ГК.

 

 

Занималась составлением и согласованием  документов по практике с непосредственным руководителем. Сдавала вверенные мне на время практики документы и их копии.

 

Указанный договор был составлен юридически верно и  в соответствии со всеми требованиями ГК РФ

 

Приложение 4

образец характеристики с места прохождения практики

 

Характеристика

на студентку __ курса юридического факультета ИЭУП

Российского государственного гуманитарного университета

______________________________ ФИО

 

______________________ (ФИО) проходила производственную практику в Обществе с ограниченной ответственностью _____________ на должности помощника юрисконсульта.

За время прохождения практики _______________ ФИО ознакомилась с основами структурной, экономической и управленческой организации компании, составляла проекты основных гражданско-правовых договоров, проверяла документы на их соответствие гражданскому законодательству.

_________________ (ФИО) была ознакомлена с Федеральным Законом от 08.02.1998 №14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью», Уставом организации от 02.12.2005 г.

За время прохождения практики _____________ (ФИО) зарекомендовала себя как дисциплинированный, трудолюбивый, добросовестный, коммуникабельный  сотрудник, грамотный и хорошо ориентирующийся в вопросах права студент.

Полученные теоретические знания _________  (ФИО) активно использовала в работе.

Оценка за прохождение практики «отлично».

  

Руководитель практики от ООО ____________ /  ________ ФИО

    (Печать, подпись)

 

Приложение 5

образец направления на прохождение практики  

 Формула 3

МИНОБРНАУКИ  РОССИИ 

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

«Российский государственный гуманитарный университет»

(РГГУ)

____________________________ 

Миусская пл., д. 6, Москва, ГСП-3, 125993. Тел. (499) 250-61-18. Факс (499) 250-51-09.

Е-mail: rsuh@rsuh.ru;  http://www.rggu.ru. ОКПО 02068746. ОГРН 1037700067118. ИНН/КПП 7707033405/770701001. 

Директору департамента

кадров МИД РФ

_______________ ФИО

______________№_____________ 

Уважаемый __________________________! 

ФГБОУ ВПО «Российский государственный гуманитарный университет» просит Вас оказать содействие в прохождении преддипломной практики в МИД РФ студентке 5 курса юридического факультета Института экономики, управления и права ____________________ (ФИО).

Научным руководителем практики назначен ______________________.

Срок прохождения практики с ____________ по ____________ г.

 

Проректор по учебной работе                               А.Б. Безбородов

Декан юридического факультета                          С.В. Тимофеев


 Приложение 6

образец договора с базой практики 

Договор  № ___________ 

о сотрудничестве по проведению практики студентов 

г. Москва

 

"____" ______________ 20____г.

 

1.  Стороны Соглашения

 

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Российский государственный гуманитарный университет», именуемое в дальнейшем «РГГУ», в лице ректора – Пивовара Е.И., действующего на основании Устава, с одной стороны, и _______________________________________________________, именуемое в дальнейшем "Организация", в лице ______________________, действующего на основании ____________________________, с другой стороны, заключили между собой настоящее соглашение о нижеследующем.

 

2.  Предмет Соглашения


В  соответствии с настоящим Соглашением РГГУ направляет, а Организация принимает на учебно-ознакомительную, производственную и преддипломную практику студентов дневного отделения юридического факультета, обучающихся  в РГГУ. Взаимодействие Сторон согласно настоящему Соглашению, исключает финансовые взаиморасчеты.

 

3.  Обязанности Сторон

 

3.1. РГГУ обязуется:

3.1.1. Направлять студентов 2, 3, 4, 5 курсов РГГУ, обучающихся по специальности 030501.65 – юриспруденция по согласованному между Сторонами списку на практику.

3.1.2. Провести подробный инструктаж студентов о предстоящей практике, обеспечить их программами практики.

3.1.3. Выделить от РГГУ в качестве руководителей практики наиболее квалифицированных преподавателей.

3.1.4. Осуществлять контроль за прохождением практики, соблюдением её сроков, соответствием содержания работы студентов программам практики.

3.2. Организация обязуется:

3.2.1. Обеспечить прохождение  практики  студентам  РГГУ по специальности 030501.65 – юриспруденция в соответствии с утвержденными программами практики.

3.2.2. Создать необходимые условия для прохождения студентами практики  для закрепления полученных ими теоретических знаний.

3.2.3. Провести инструктаж студентов о действующих в Организации Правилах внутреннего трудового распорядка, Правилах техники безопасности.

3.2.4. Доводить до сведения РГГУ случаи нарушения студентами Правил внутреннего трудового распорядка, Правил техники безопасности.

3.2.5. После окончания практики в 3-хдневный срок выдать характеристику о прохождении студентами практики.

     

4.  Ответственность Сторон

     

4.1. Стороны обязуются обеспечить полное и своевременное выполнение всех  принятых на себя обязательств, предусмотренных настоящим Соглашением.

4.2. Все споры и разногласия разрешаются  путем переговоров, а при невозможности достижения согласия - в установленном законодательством порядке.

 

5.  Срок действия Соглашения     

5.1. Настоящее Соглашение заключено сроком на 5 лет и вступает в силу с момента его подписания обеими Сторонами.

5.2. Условия Соглашения могут быть изменены  или пересмотрены  по предложению одной из Сторон. Дополнительные изменения в настоящее Соглашение оформляются в письменном виде совместным Протоколом или Соглашением, подписываемым лицами, уполномоченными Сторонами.

5.3. Каждая из Сторон имеет право расторгнуть  данное  Соглашение, предупредив об этом другую Сторону за    1    месяц   до его прекращения в письменной форме.

5.4.  В случае, если ни одна из Сторон не заявит о своем нежелании продлить настоящее Соглашение не позднее, чем за 1 месяц до окончания срока его действия, Соглашение считается автоматически продленным на следующий 3-летний срок.

5.5. Соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих одинаковую силу, и хранится у каждой из Сторон.

 

6.  Юридические адреса Сторон 

РГГУ:

 

125993, г. Москва, ГСП-3, Миусская площадь, д.6

ИНН 7707033405

КПП 770701001

Тел.: 250-61-18

Факс: 250-51-09

 

_____________ Е.И.Пивовар

 

"____" __________________20  

 

 

м.п.

 

Организация:  ______________

 

 

"____" __________________20  

 

м.п.

 

 Приложение 7

образец заявления на прохождение практики

 

Заявление на практику 

 

Кафедра _________________права      

Заведующему кафедрой______________права ____________студента /ки/ курса ________________формы обучения, юридического факультета

Тел.     (дом.)

           (раб.).

           (моб.) 

Заявление 

Прошу направить меня в ________________________________________

                                                                (название организации) 

для прохождения ______________________________________ (учебной, производственной, преддипломной) практики.

Руководитель практики по месту прохождения практики:

_________________________________________________________

                                                   (ФИО) 

Тел.: _________________________.  

Руководитель практики по месту обучения:  

_________________________________________________

                                    (ФИО) 

Число                                              ___________________

                                                        / подпись студента /          

Научный руководитель по месту обучения_________________

                                                                           /подпись/

Заведующий кафедрой         ______________________________

                                                                   /подпись/